11月17日，朗盼環(huán)境參加了2023年雪浪街道用人單位職業(yè)健康培訓(xùn)學(xué)習(xí)。朗盼環(huán)境在學(xué)習(xí)后深刻理解到建立員工健康管理體系是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的前提，更是建設(shè)“健康企業(yè)”的基石。

在培訓(xùn)中，朗盼環(huán)境學(xué)習(xí)了如何預(yù)防職業(yè)病。通過合理安排工作時(shí)間、科學(xué)使用勞動(dòng)保護(hù)用品等方法，可以減少員工患上職業(yè)病的風(fēng)險(xiǎn)。以及如何改善辦公環(huán)境和促進(jìn)員工身心健康。在室內(nèi)布置方面，應(yīng)該注意通風(fēng)、光線等問題，為員工提供一個(gè)舒適的工作環(huán)境，如何正確使用電腦和手機(jī)等電子設(shè)備，以避免對(duì)視力和頸椎造成傷害。

“做有溫度的企業(yè)”這句話一直滲入到朗盼環(huán)境管理體系的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。身為干實(shí)業(yè)的企業(yè)，朗盼環(huán)境是所有員工的歸屬，而員工是朗盼環(huán)境身為企業(yè)的財(cái)富，朗盼環(huán)境深知這個(gè)道理也十分珍視這份“財(cái)富”。而用關(guān)懷營造一個(gè)充滿溫暖幸福的工作氛圍對(duì)朗盼環(huán)境來說不才才是一聲口號(hào)，在人文關(guān)懷中切實(shí)地落實(shí)到了：健康食堂、員工生日禮、夏日高溫送清涼、團(tuán)建旅行、節(jié)假日禮品等溫暖。

在后續(xù)的企業(yè)建設(shè)中朗盼環(huán)境將逐步推進(jìn)構(gòu)建更加完善的企業(yè)員工健康管理體系，持續(xù)打造“以人為本“的企業(yè)文化，人才是企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)，朗盼環(huán)境非常注重人才的培養(yǎng)和管理，朗盼環(huán)境的每一位員工都是寶貴的財(cái)富。未來，朗盼環(huán)境將持續(xù)提升企業(yè)凝聚力，建設(shè)“健康企業(yè)”實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)雙重發(fā)展！

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